組織を動かそうとしたときに何から始めればよいのか？　どうすればメンバーのやる気を促せるのか？　組織を変えていくために何をすればよいのか？　これからの時代、どのようなリーダーシップが求められるのか？　自身のキャリアをどう捉えていけばよいか？……　個人の心をどう動かして、組織を変え、企業の経営戦略を実現するか。大手人材系研究機関によるリサーチと実践例、学術成果をもとに組織の成果を高めるためのソフトイシューを解説。コミュニケーションや場づくりなど、すぐに使えるメソッドも充実。組織責任者（リーダー）必読の一冊。第1部　組織をつくる第1章　組織を動かす第2章　組織の状態が良くなれば、パフォーマンスが上がるのか第3章　どうすればメンバーのやる気を促せるのか第4章　組織の中でのコミュニケーションを整える第5章　心理的安全性を構築する第2部　組織を変える第6章　組織変革のステップ第7章　組織の外を動かす第8章　組織を変えるーー事例と解説第3部　自分自身に向き合う第9章　組織責任者に求められるリーダーシップ第10章　これからの時代のリーダーシップ第11章　組織責任者というキャリア